La Audiencia de Badajoz impone penas de prisión e indemnizaciones, aunque suspende el ingreso condicionado al cumplimiento de determinadas obligaciones. La Audiencia Provincial de Badajoz ha condenado a dos hombres por vender vehículos de ocasión con el kilometraje manipulado. La sentencia firme, del 15 de septiembre de 2026, fue difundida por el Poder Judicial el … Leer más
El fallo difundido el 29 de septiembre admite recurso. La incapacidad absoluta se calcula sobre una base reguladora individual. El TSJ de Asturias ha confirmado la incapacidad absoluta de un taxista y una pensión mensual de 2.152,07 euros. El Poder Judicial comunicó la decisión el 29 de septiembre de 2026. El expediente combina limitaciones físicas … Leer más
La Sala resuelve con los hechos probados sin modificar. El fallo admite recurso ante el Supremo. El Tribunal Superior de Justicia de Illes Balears ha respaldado la denegación de la incapacidad permanente a un director comercial de ventas de coches. El Poder Judicial difundió la resolución el 6 de octubre de 2026. Las secuelas lumbares … Leer más
La Audiencia mantiene la multa de 540 euros y las costas. La reducción de la indemnización alcanza 9.132,57 euros, un 77,3% del importe anterior. Un propietario condenado por consumir electricidad mediante un enganche sin contador ha conseguido reducir la indemnización que debía pagar a la compañía. La Audiencia Provincial de Zaragoza la rebaja de 11.819,29 … Leer más
El organismo mantuvo los ingresos hasta 2021 pese a la revocación judicial de 2015. La reclamación afectó a cuatro años de cobros. El Tribunal Superior de Justicia de Cantabria confirmó el 16 de octubre de 2023 que una limpiadora debía devolver 62.163,84 euros al INSS. Su pensión de incapacidad permanente total había sido anulada en … Leer más
El TSJ de Navarra confirmó el cese en una resolución difundida el 16 de septiembre. Las discrepancias sobre fechas tienen un procedimiento urgente. El TSJ de Navarra ha confirmado el despido de un trabajador que se ausentó 17 días adicionales de vacaciones sin acreditar autorización. El Poder Judicial informó el 16 de septiembre de 2026. … Leer más
El tribunal valora varias negativas a cumplir órdenes y faltas graves de respeto. La procedencia del despido no elimina las cantidades ya devengadas. El Tribunal Superior de Justicia de Canarias ha confirmado el despido disciplinario de un dependiente por desobediencia reiterada y faltas de respeto. La sentencia, del 10 de septiembre de 2026, fue difundida … Leer más
Una auxiliar de Osakidetza utilizó claves laborales para entrar en el historial clínico de su hijo. El tribunal distingue esa vía del acceso familiar autorizado. El Tribunal Superior de Justicia del País Vasco ha confirmado la suspensión de una auxiliar de Osakidetza durante seis meses y 16 días. La trabajadora consultó 191 veces el historial … Leer más
La incapacidad permanente absoluta se reconoce por las limitaciones actuales. El fallo fija el 100% de una base de 719,76 euros y permite revisiones futuras. El Tribunal Superior de Justicia de Castilla-La Mancha ha reconocido la incapacidad permanente absoluta a un peón industrial con graves dificultades de movilidad. La comunicación judicial se publicó el 6 … Leer más
El deterioro de las prótesis mamarias provocó un problema médico que justificaba la intervención. El TSJ de Aragón diferencia esa situación de la cirugía estética. Una trabajadora obtiene el derecho a cobrar la baja causada por complicaciones de sus prótesis mamarias, pese al rechazo de la mutua. El TSJ de Aragón lo reconoce en su … Leer más
La STS 444/2026 corrige al TSJ de Madrid y confirma la contingencia profesional porque no constaba que la empleada hubiera iniciado su descanso. El fallo cobra actualidad tras la nueva norma del BOE que refuerza desde octubre la información escrita sobre la jornada. El Pleno de la Sala de lo Social del Tribunal Supremo resolvió … Leer más
El informe forense distingue las fases de recuperación durante la baja médica. La sentencia no convierte cualquier actividad deportiva en causa de despido. El TSJ del País Vasco confirmó el despido de un trabajador que practicaba ciclismo de montaña durante su baja médica. Hacía rutas de 45 kilómetros, ida y vuelta, pese a sufrir epicondilitis … Leer más
El despido disciplinario procedente excluye la indemnización. Si hubiera sido improcedente y la empresa hubiera elegido indemnizar, el cálculo alcanzaría 106.495,20 euros. El Tribunal Superior de Justicia de Illes Balears confirmó un despido disciplinario por nueve días de teletrabajo sin autorización en agosto de 2024. La sentencia 338/2026, del 14 de julio de 2026, afecta … Leer más
La reparación por este despido nulo se suma a los salarios pendientes. Recurrir el fallo no elimina automáticamente sus efectos laborales. Correos ha sido condenada a readmitir a una trabajadora y abonarle 20.000 euros adicionales por un despido nulo que vulneró sus derechos fundamentales. Según el comunicado de SIPCTE publicado el 2 de octubre, el … Leer más
La trabajadora alegó jornadas excesivas y 304 horas extraordinarias, pero la Sala considera que esa cifra no quedó probada y que los hechos acreditados no justifican extinguir el contrato con la indemnización del despido improcedente. Una enfermera de una residencia geriátrica de Cuenca ha visto rechazada su petición para extinguir su contrato con derecho a … Leer más
FACUA Sevilla comunica la indemnización el 25 de septiembre. El caso incluye daños en aparatos y un corte de suministro posterior. Un usuario de La Puebla del Río ha recibido 3.489 euros de E-distribución (del grupo Endesa) después de que un contador defectuoso causara daños en su vivienda. FACUA Sevilla comunicó el resultado de su … Leer más
La Sala aprecia sucesión empresarial en una administración de Loterías de Valdepeñas. El cambio de titularidad mantuvo la relación laboral y dejó sin causa la indemnización por despido objetivo. Un trabajador de una administración de Loterías de Valdepeñas (Ciudad Real) tendrá que devolver los 18.225,74 euros que recibió como indemnización por despido objetivo. El Tribunal … Leer más
El TSJ de Castilla y León rechaza que la antigüedad arranque al entrar directamente en plantilla. El fallo reconoce diferencias salariales e intereses. Un trabajador de VIDA, del grupo Gullón, ha conseguido que su antigüedad salarial incluya el tiempo prestado mediante una empresa de trabajo temporal. La sentencia del TSJ de Castilla y León, fechada … Leer más
La trabajadora tenía autorizados dos días de teletrabajo en agosto de 2024, pero trabajó desde casa otras nueve jornadas. El tribunal considera probado que conocía las reglas internas y actuó sin autorización. El Tribunal Superior de Justicia de Illes Balears confirmó el 14 de julio de 2026 el despido disciplinario de una abogada contratada desde … Leer más
El Tribunal de Instancia de Salamanca considera que el horario de 08:30 a 14:00 y el transporte escolar permiten atender a la menor. El trabajador reclamaba además 1.610 euros. La Sección de lo Social del Tribunal de Instancia de Salamanca rechazó el 24 de junio de 2026 una petición de teletrabajo total. El demandante era … Leer más
La reestructuración anunciada el 2 de septiembre elimina capas de gestión y concentra equipos. El ajuste coincide con una inversión superior a 10.000 millones de dólares en movilidad autónoma. Uber anunció el 2 de septiembre de 2026 una reducción de alrededor del 10% de su equipo, equivalente a unos 3.300 puestos según Reuters. La compañía … Leer más
La Corte Suprema de Casación italiana desestima el recurso de la trabajadora, que llevaba 20 años al frente de una sucursal. Los jueces consideran determinantes la reiteración de las irregularidades y su responsabilidad como gerente. Una gerente de supermercado con 27 años de antigüedad ha perdido definitivamente su recurso contra el despido comunicado el 14 … Leer más
El TSJ del País Vasco confirmó el 16 de julio de 2026 la nulidad del despido. La empleada tenía reducción de jornada por guarda legal. Una sentencia del Tribunal Superior de Justicia del País Vasco confirma la nulidad del despido de una cajera de Leroy Merlin. La empleada, en la empresa desde 2004, fue despedida … Leer más
El TSJ del País Vasco mantiene la responsabilidad por prevención de riesgos, aunque reduce en 10.000 euros la indemnización fijada inicialmente por el Juzgado de lo Social. Una caída por una escalera de un supermercado Eroski ha terminado con una condena de 22.125,40 euros para la empresa y sus aseguradoras. El Tribunal Superior de Justicia … Leer más
El TSJ de Navarra considera decisivo que durante la cena se estuvieran revisando las incidencias del día y organizando el trabajo siguiente. Una cena durante un viaje de empresa puede formar parte del trabajo cuando no se limita a un encuentro personal o de ocio. El Tribunal Superior de Justicia de Navarra ha aplicado ese … Leer más
El tribunal considera que el casino tomó medidas para adaptar el puesto, aunque pudieron resultar insuficientes. No apreció un incumplimiento empresarial grave. Una crupier de Bilbao volvió al casino tras una baja médica y solo completó una hora y 53 minutos de trabajo efectivo. Su reincorporación, el 19 de septiembre de 2025, terminó en Urgencias … Leer más
La Sala distingue una interrupción de más de doce años de otra de 80 días. El solicitante ya cobraba una pensión no contributiva. Un emigrante retornado acreditó 5.869 días cotizados, más de 16 años, pero no consiguió la jubilación contributiva que reclamaba. El Tribunal Supremo desestimó su recurso en la sentencia 607/2026, del 1 de … Leer más
El tribunal reconoció sus limitaciones para seguir limpiando. Los 638,72 euros publicados corresponden a la base reguladora, no a una mensualidad acreditada. El TSJ de Castilla y León confirmó la incapacidad permanente total de una limpiadora con síndrome de espalda fallida. El caso se publicó el 20 de octubre de 2025, después de una negativa … Leer más
El TSXG rechaza el recurso de la empresa, donde también trabajaban los tres hijos del matrimonio y una nuera. Las costas judiciales tienen un límite de 1.500 euros. Tres meses en la empresa de su mujer le sirvieron a un vecino de Rianxo para acceder a la jubilación en 2024. Sin embargo, la Inspección de … Leer más
Llevaba más de siete años en la empresa. La decisión no se apoyó únicamente en sus resultados comerciales, sino también en otros incumplimientos. El Tribunal Superior de Justicia del País Vasco confirmó el despido de una teleoperadora que encadenó dos meses sin ventas y acumuló otros incumplimientos. La empresa la despidió el 8 de marzo … Leer más