El Tribunal Superior de Justicia de Galicia da la razón a un visitador médico despedido por su empresa y ordena readmitirle o indemnizarle con 118.256,51 euros, al entender que deben primar los resultados frente al control estricto del horario. Un juzgado de A Coruña ha considerado improcedente el despido de un visitador médico acusado por … Leer más
Un camionero que trabajaba para una empresa de recogida de residuos, desde marzo de 2020 como conductor, hasta que en diciembre de 2023 recibió la carta de despido disciplinario. La compañía había contratado a un detective privado que acudió en varias ocasiones al puesto de trabajo del conductor. En esos seguimientos, el profesional captó al … Leer más
El Tribunal Superior de Justicia de Madrid confirma el despido procedente de un vendedor en baja por hemorragias nasales tras ser descubierto haciendo largas rutas en bicicleta. Un trabajador, que llevaba cinco años como vendedor en una empresa de material deportivo, fue despedido mientras estaba de baja médica. El Tribunal Superior de Justicia de Madrid … Leer más
El TSJ de Canarias confirma que su actividad artística en redes es incompatible con la recuperación de la lesión en el pie. El Tribunal Superior de Justicia de Canarias (TSJC) ha avalado la procedencia del despido disciplinario de una trabajadora que, mientras estaba de baja por incapacidad temporal tras una operación de tobillo, se grabó … Leer más
La Seguridad Social ha denegado la incapacidad permanente por gran invalidez a un trabajador que ya había alcanzado la edad ordinaria de jubilación, decisión avalada por el Tribunal Superior de Justicia de Aragón. El afectado había trabajado en la construcción y después como comercial en la ONCE. En junio de 2022 inició una incapacidad temporal … Leer más
La sentencia 1643/2025 del Alto Tribunal obliga a abrir un periodo de consultas si una empresa pretende añadir sábados y domingos a jornadas fijadas de lunes a viernes. Afecta a quienes tenían una rutina estable y evita imposiciones unilaterales. El Tribunal Supremo ha establecido que imponer trabajo en fin de semana cuando supone una modificación … Leer más
Una conductora de autobús de una empresa municipal asturiana, en baja desde febrero de 2022, obtiene una prestación indefinida tras revocarse la negativa del INSS y del Juzgado de lo Social de Oviedo; la base reguladora se fija en 2.500,42 euros. Una sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Asturias, fechada el 23 de septiembre … Leer más
El Tribunal Superior de Justicia de Asturias ha desestimado el recurso del INSS y reconoce a una responsable de una tienda de ropa en Oviedo una pensión vitalicia por incapacidad permanente total. La trabajadora, tras años de intervenciones y tratamientos que no dieron resultado, obtiene finalmente la prestación. El tribunal avala que sus dolencias crónicas … Leer más
Ausentarse de encuentros festivos corporativos o criticar los excesos con alcohol no puede justificar un despido, según una resolución que obliga a indemnizar con 3.000 euros a un empleado de Cubik Partners al que la compañía acusó de «insuficiencia profesional». El caso enfrenta a un trabajador de Cubik Partners con su empresa, después de que … Leer más
La trabajadora, inmigrante y sin permiso de trabajo, fue despedida de forma verbal mientras se recuperaba de una operación. El Tribunal Superior de Justicia del País Vasco confirma la nulidad y añade 7.000 euros por daños morales. El Tribunal Superior de Justicia del País Vasco ha declarado nulo el despido de una empleada de hogar … Leer más
La sentencia del alto tribunal simplifica el acceso al subsidio para mayores de 52 años a quienes perciben una incapacidad permanente, corrigiendo el criterio aplicado por el SEPE. El Supremo ha zanjado un conflicto que afectaba a numerosos solicitantes: ya no será necesario acreditar 15 años de cotización posteriores al reconocimiento de la incapacidad permanente. … Leer más
El Tribunal Superior de Justicia de Canarias ha confirmado el despido disciplinario de Leopoldo (nombre ficticio), gerente de una empresa de logística, por realizar pedidos a nombre de la empresa para su casa y por una serie de facturas falsas con las que habría buscado obtener un “extra” económico. El tribunal ha desestimado las pretensiones … Leer más
Un empleado en Alemania fue cesado de forma inmediata tras registrar visitas al servicio de entre 42 y 48 minutos en tres días de la misma semana, a finales de septiembre de 2025. El caso, difundido por Focus a partir de informaciones de Blick, reabre el debate sobre el control del tiempo en el trabajo. … Leer más
La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia del País Vasco (TSJPV) ha avalado la decisión del Juzgado de lo Social nº 3 de Donostia-San Sebastián que declaró procedente el despido de una auxiliar asistencial. La empresa actuó tras permitir la trabajadora que un compañero administrara a una usuaria un tranquilizante no prescrito … Leer más
El tribunal confirma la decisión del Juzgado de Violencia sobre la Mujer nº 1 de Jaén y recuerda que la extinción solo procede cuando la falta de relación es “exclusivamente imputable al hijo”. La Audiencia Provincial de Jaén ha desestimado el recurso de un padre que pidió dejar de pagar la pensión de alimentos de … Leer más
Un caso ocurrido en Polonia reabre el debate sobre la libertad del trabajador durante la pausa. Allí el descanso cuenta como tiempo de trabajo; en España, depende del convenio y del contrato. Un empleado de una juguetería fue despedido tras aprovechar su descanso para cruzar a la tienda Żabka y comprar el almuerzo. Volvió enseguida, … Leer más
La resolución reconoce a una autónoma el derecho a nueva incapacidad temporal por patología distinta y aclara cuándo cabe repetir la baja tras 365 días y la prórroga de 180. ¿Se puede pedir otra baja tras un año de incapacidad temporal? Sí, cuando la enfermedad es diferente. El Tribunal Superior de Justicia de Castilla y … Leer más
Damien Tabard, con 17 años al volante, acude al tribunal laboral de Limoges arropado por familias; cuestionan su cese por “falta grave”. El caso de Damien Tabard ha encendido el debate: ¿qué debe imponerse cuando un menor baja del autobús, la norma o el sentido común? Un lunes 27 de enero de 2025, una veintena … Leer más
El Juzgado de lo Social nº2 de San Sebastián rechaza que la viuda responda de una deuda atribuida a su marido fallecido al quedar acreditado que era legataria y estaban casados en separación de bienes. La Seguridad Social reclamaba a una pensionista de Guipúzcoa, de 69 años, el reintegro de 5.187 euros cobrados por su … Leer más
El Tribunal Superior de Justicia de Galicia declara improcedente el despido de un comercial al que su empresa vigiló con un detective; no hubo “rendimiento mínimo pactado” ni advertencias previas, pese al registro horario y a las sospechas sobre su productividad. La normativa española exige a las empresas un registro claro de la jornada. En … Leer más
La Sala inadmite el recurso y deja firme el despido disciplinario. El trabajador, exdirector comercial de producto fresco, cargó a la empresa gastos de fines de semana y múltiples repostajes en dos vehículos. La resolución confirma la sentencia del TSJ de Galicia de octubre de 2023 y cierra el caso. El Tribunal Supremo ha inadmitido … Leer más
El TSJ de Castilla-La Mancha confirma el cese de un trabajador por retrasos, paradas no autorizadas y circular a 143 km/h, ratificando la sentencia del Juzgado de lo Social nº 2 de Guadalajara de abril de 2024. El Tribunal Superior de Justicia de Castilla-La Mancha ha desestimado el recurso de suplicación de un conductor de … Leer más
Un trabajador de 59 años con cáncer de laringe cobrará el 100% de su base reguladora. La justicia corrige la falta de “carencia específica” al computar como válidos periodos sin cotizar. El Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS) denegó la pensión por incapacidad permanente a un pintor por “no haber cotizado lo suficiente”. Tras … Leer más
El TSJ de Cataluña confirma el fraude de ley tras cinco ausencias injustificadas: la trabajadora buscó su despido para percibir la prestación durante casi un año. El caso refuerza el control del SEPE y de Inspección de Trabajo. Una comercial que regresó de una excedencia por cuidado de hijo en agosto de 2017 deberá devolver … Leer más
La Audiencia Provincial de Alicante revoca un fallo previo de Orihuela tras constatar la autonomía económica de la joven. El tribunal subraya que el derecho de alimentos es de apoyo y no indefinido. La Audiencia Provincial de Alicante ha acordado extinguir la pensión de alimentos que un padre abonaba a su hija de 28 años, … Leer más
El Juzgado de lo Social n.º 4 de Vigo reconoció en 2024 la prestación con una base reguladora de 1.781 euros al mes; el Tribunal Superior de Xustiza de Galicia la confirmó el 3 de junio. La trabajadora, de 53 años y 15 de antigüedad, venía de la cadena de montaje. La Justicia ha avalado … Leer más
El TSJ de Madrid avala que el INSS recalcule la prestación al aparecer otra beneficiaria con derecho. Habrá descuentos de 175,60 € durante 60 meses para reintegrar lo cobrado de más. Una mujer deberá reintegrar 10.542,12 euros y verá reducida su pensión de viudedad después de que la Seguridad Social reconociera el derecho de la … Leer más
David Jenkins pidió no acudir a su puesto tras la muerte de una familiar. Horas después, cenó con su pareja y vio fuegos artificiales. Su empresa lo despidió; la Fair Work Commission ha declarado el despido improcedente y exige su reincorporación y el abono de 33.798 dólares australianos (unos 20.400 euros). El caso ha ocurrido … Leer más
La conversación de WhatsApp entre una camarera que avisa desde urgencias por un problema de corazón y el propietario del local donde trabaja se ha viralizado. El empresario, que según se desprende del chat no la tenía dada de alta en la Seguridad Social, decide prescindir de ella y remata con un “¡Que denuncie ya!”. … Leer más
El Tribunal Superior de Justicia de Cataluña declara nulo el despido disciplinario de un peón ingresado por un infarto; habrá readmisión, salarios de tramitación e indemnización de 15.000 euros, pese a que la Ley 15/2022 aún no estaba vigente. Un trabajador fue despedido al día siguiente de sufrir un infarto que le llevó a la … Leer más